Devenez Digital Learning Manager !

Éligible au CPF et aux financements OPCO, cette formation certifiante sur le métier de Digital Learning Manager vous permet de confirmer votre évolution professionnelle. Accessible en distanciel ou en hybride, en inter-entreprise et en intra-entreprise, elle vous donnera les armes pour accélérer dans votre carrière.

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Public

Cette formation certifiante s'adresse en particulier aux :

Chargé de Formation
Chargé de projet e-learning
Responsable Formation
E-learning Manager
Digital Learning Manager

Elle peut être ouverte à d'autres professionnels, sous réserve de respect des critères d'admission
(cf rubrique "Conditions d'admission" ci-dessous)

Le CERTIFICAT vous permettra de :

Etre entraîné(e) et outillé(e) pour prendre votre envol en tant que Digital Learning Manager
Maîtriser l’écosystème Digital Learning en enrichissant votre réseau de pairs, d’experts et de prestataires spécialisés dans les technologies de la Formation (plateformes LMS, mobile learning, réalité virtuelle et réalité augmentée, vidéo interactive, etc.)
Développer l’état d’esprit et les soft skills indispensables à l’exercice de ce métier
Vivre une expérience d’apprentissage technique, intense, conviviale et riche
Renforcer votre confiance dans vos capacités à vous adapter aux changements en cours dans votre secteur

Conditions d’admission :

Ce parcours certifiant nécessite un engagement personnel. Elle vous permettra d'obtenir la certification “Gestion d’un projet digital learning” inscrite au Répertoire Spécifique.

5 Mois

8 jours de formation et un jour de mentorat réparti sur plusieurs mois.

2 jours par mois

en moyenne pour obtenir la certification

1 mémoire

Mémoire de fin de parcours à soutenir devant un jury professionnel

Le programme de la formation

Elle aborde les grands thèmes suivants :

Analyser votre cible
Choisir votre projet de formation
Définir vos modalités
Concevoir (storyboard, brief aux prestataires…)
Produire vos contenus
Gérer la relation avec vos clients (internes ou externes)
Déployer la formation et suivre les indicateurs clés
Promouvoir votre offre

Elle permet de renforcer les soft skills suivants :

Adaptabilité et polyvalence
Leadership transverse
Créativité
Curiosité
Collaboration
Confiance en sa capacité de changement

Le déroulement de la formation

Kick-Off

Le Digital Learning Manager : l’explorateur des nouveaux territoires du learning

2 jours

Module 1

Le DLM Pédagogue, designer d’expériences apprenantes dans un monde digital

2 x 2 jours

Module 2

Le DLM Leader Pilote : maîtriser la gestion de projet innovante

2 jours

Module 3

Le DLM Communiquant : offrir de la visibilité à ses projets

2 jours

Module 4

Le DLM Community Manager : fédérer et animer des communautés d’apprenants

1 jour

Meetups

Le Digital Learning Manager : stratège et agent du changement

1 jour

L'équipe pédagogique

L'équipe pédagogique est constituée de LearnAssembly et d'experts partenaires sélectionnés sur chacun des domaines abordés dans le cadre de la formation certifiante (gestion de projet, pédagogie digitale, marketing digital, community management, etc.).

Learn Assembly est un cabinet de conseil spécialisé dans la transformation des professionnels de la formation. Notre mission : donner à la formation la place stratégique qu'elle mérite !

Nous accompagnons la transformation de tous les acteurs du développement des compétences : directions L&D, organismes de formation, acteurs publics.

En tant qu’entreprise apprenante, notre mission est d’aider les acteurs de la formation à jouer un rôle stratégique dans leur entreprise pour développer l’employabilité des individus.

La Fabrique by Learn Assembly est l'offre de formation intégrée de Learn Assembly

Emilie Canet

Directrice du pôle conseil et formation

Learn Assembly

Antoine Amiel

Fondateur et CEO